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            2022民生銀行秋季校園招聘公告

            2021-09-13 09:32:53| 來源:民生銀行 點擊量: 52

            出發吧,少年

            趁年輕,為成長蓄能,為自己署名

            去登上夢想起飛的平臺

            去攜手志同道合的伙伴

            去追求共同成長的目標

            去收獲優厚豐碩的回報

            來民生,閃耀你自己

            中國民生銀行2022屆“未來銀行家”秋季校園招聘火熱開啟!

            一、招聘對象

            (一)國內全日制普通高校2021年1月—2022年7月畢業的應屆本科及以上學歷畢業生。

            (二)本科及以上學歷海外留學生(2021年1月后畢業,并于2022年7月前完成教育部留學服務中心學歷認證,且未參加工作的應屆畢業生)。

            二、招聘方向

            (一)“揚帆管培生計劃”——全行各級管理崗位后備人才

            1.戰略客戶金融管家,重點培養方向為戰略客戶、公司業務、金融同業、地產金融等業務單元。

            2.家庭財富規劃師,重點培養方向為個人金融、財富管理、私人銀行等業務單元。

            3.資本藍海沖鋒者,重點培養方向為金融市場、投資銀行等業務單元。

            4.風險護航員,重點培養方向為風險管理、信貸管理、授信審批、資產保全等業務單元。

            5.合規運營守護者,重點培養方向為法律、合規、運營管理等業務單元。

            6.金融產品創新者,重點培養方向為交易銀行、金融市場、機構金融、小微金融、生態金融等業務單元。

            7.資源配置統籌者,重點培養方向為資產負債、財務會計、人力資源等業務單元。

            (二)“民芯計劃”——全行金融科技類人才

            1.助理架構師,開展軟件架構規劃設計,建設技術管理體系,參與推廣架構規劃、制度規范,研究前沿技術發展方向,組織試用前瞻性軟件技術。

            2.大數據,建設大數據基礎平臺,設計大數據整體架構,開發數據分析應用系統,運用數據挖掘、人工智能、機器學習等新興數據技術工具提升金融服務能力。

            3.云技術,云平臺建設和云基礎設施運維,研究OS、數據庫、中間件、容器、存儲等基礎軟硬件并支撐金融業務的需求,緊跟前沿趨勢構建智能運維體系。

            4.信息安全,制定集團信息安全管理制度和流程,構建信息安全基礎設施及服務平臺,開展網絡安全攻防應急演練,跟蹤業界前沿趨勢并開展產品預研。

            5.金融科技產品經理,結合金融領域發展趨勢,創新研發金融產品;結合業務應用場景,建立數據模型,制定相關策略;探索業務與科技融合的新模式、新流程,提出業務數字化項目建設需求。

            (三)“新竹計劃”——分行多領域專業人才

            1.市場營銷,制定營銷策略及服務方案,維護與拓展客戶網絡等。

            2.財富管理,獲取、維護、提升零售客戶;根據市場研究和客戶資產配置需求,為客戶提供相應產品和服務等。

            3.法律,跟蹤國家法律、法規、監管政策的變化;對產品和業務的法律與合規審查等。

            4.運營支持,辦理廳堂個人和對公業務,提供柜臺咨詢服務;引導和分流廳堂客戶,承擔產品推介、客戶轉介等工作。

            三、基本要求

            (一)管理培訓生方向

            1.年齡27周歲(含)以下(博士生可適當放寬年齡);

            2.全日制大學本科及以上學歷,專業不限;

            3.英語能力要求大學英語六級成績425分以上或具備相應英語能力的資格證明;

            4.具有良好的學習和研究分析能力、溝通與協作能力,踏實認真,勇于面對挑戰;

            5.有相關行業實習經歷、社團活動組織經歷、擔任學生會干部或學習成績優異者優先,具有相關資格證書者優先。

            (二)金融科技方向

            1.年齡27周歲(含)以下(博士生可適當放寬年齡);

            2.全日制大學本科及以上學歷,計算機、數據等理工類專業或金融科技、互聯網金融等相關專業;

            3.英語能力要求大學英語四級成績425分以上或具備相應英語能力的資格證明;

            4.具有良好的學習和研究分析能力、溝通與協作能力,踏實認真,勇于面對挑戰;

            5.有相關行業實習經歷、技術類競賽成績優異者優先,具有相關資格證書者優先。

            (三)專業崗位方向

            1.年齡27周歲(含)以下(博士生可適當放寬年齡);

            2.全日制大學本科及以上學歷,專業不限;

            3.英語能力要求大學英語四級成績425分以上或具備相應英語能力的資格證明;

            4.具有良好的學習和研究分析能力、溝通與協作能力,踏實認真,勇于面對挑戰;

            5.有相關行業實習經歷、社團活動組織經歷、擔任學生會干部或學習成績優異者優先,具有相關資格證書者優先。

            四、招聘機構

            參加本次招聘的機構有總行、40家分行、信用卡中心、民生科技有限公司、民生加銀基金管理有限公司和民生金融租賃股份有限公司。

            招聘機構招聘人數

            總行550

            各分行1625

            信用卡中心130

            民生科技有限公司400

            民生加銀基金管理有限公司16

            民生金融租賃股份有限公司18

            五、招聘流程

            六、應聘須知

            (一)簡歷投遞截止時間2021年10月11日24點。

            (二)每個招聘方向最多可投遞2個職位。

            (三)總行、各分行、信用卡中心、民生加銀基金管理有限公司和民生金融租賃股份有限公司簡歷投遞登錄中國民生銀行官網【www.cmbc.com.cn】,點擊底部“民生招聘”,或關注“民生銀行招聘”微信公眾號,注冊個人信息,進入校園招聘頻道,投遞相應職位。

            (四)民生科技有限公司簡歷投遞登錄民生科技有限公司官網【www.mskj.com】,點擊首頁工具欄“招聘”,注冊個人信息,投遞相應職位。

            (五)如需變更已投遞職位,請在“申請助手”中刪除已提交職位后重新申請。

            (六)網申咨詢可發送郵件至zhaopin@cmbc.com.cn。

            七、溫馨提示

            中國民生銀行對于本次項目收集的資料將予以嚴格保密,僅用于本次申請。選拔全程本行不會向應聘者收取任何費用!

            民生銀行總行、各分行、信用卡中心校園招聘所有筆面試通知均通過我行“95568”的客服號碼發送,民生科技有限公司、民生加銀基金管理有限公司、民生金融租賃股份有限公司筆面試通知由各公司單獨通知,請確保您提供的電話及郵箱信息準確無誤碼,并注意及時查收招聘相關信息。

            原標題:中國民生銀行2022屆畢業生“未來銀行家” 秋季校園招聘公告

            文章來源:http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp?_rd=1597390284853#/app/notice/98f37857-ea6e-4d65-95b2-ab4049042ab8

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